记者 梁莹莹 通讯员 刘伟
为认真贯彻落实烟台市委关于争做“清廉建设标杆城市”的意见精神，近日，龙口市委市直机关工委建立专门工作小组，对机关纪委工作职责进行理顺，并召开“党建引领、清廉护航”清廉建设动员部署会议，对立足部门职责深入实施的“1+4融合增效”先锋行动进行研究部署。龙口市以开展清廉机关建设为抓手，提升“清廉建设标杆城市”创建水平，在龙口市优化营商环境中率先亮出“清廉先锋行动”龙口机关品牌。
将清廉先锋行动融入机关党建工作。龙口市推进机关党建制度改革创新，以组织生活制度落实、“机关干部月月谈、分管领导季度谈、主要领导基层谈”等为抓手，在党员教育、党员发展等日常管理中强化政德教育、廉政教育，坚持做到每月有专题学习、每季有专题党课、每年有专项评估，突显“政治机关”建设中的清廉元素。
将清廉先锋行动融入“能力作风建设年”活动。聚焦烟台市9个方面48个问题、“七问”和“龙口市加强作风建设提升执行能力锤炼过硬队伍大会”要求，在“机关接地气、干部走基层”中，落实创建要求。聘请42名能力作风建设监督员，将廉洁服务纳入窗口单位评先树优要求，浓厚“守纪律、改作风、当标兵”氛围，突显专项整治和标兵评选中的清廉元素。
将清廉先锋行动融入模范机关建设。龙口以“红锋行动——书记抓基层党建突破项目”“红锋行动——机关党建服务品牌”建设为抓手，强化基层调研，推进机关党建制度改革创新，引导机关干部在思想上和行动上发现新问题、强化新举措;开设红锋课堂，强化党性分析，评选“五个过硬+三个典型”模范机关干部和向党为民好干部，引导各机关党组织在党建工作和业务工作开展中，自觉迸发“清廉”活力，倡导“以清为美、以廉为荣”的龙口机关新风尚，突显模范机关建设中的清廉元素。
将清廉先锋行动融入机关文化活动。各镇街区、市直机关各部门、驻龙单位开设走廊和办公室内清廉机关宣传栏、展示屏等近百个，厚植廉洁机关文化底蕴;以庆祝“七一”“国庆节”“春节 ”等重要节日为节点，每月至少一次廉政教育，每季度都有一次警示教育，提高了党员干部的拒腐防变意识;在组织羽毛球赛、篮球赛、机关运动会等活动中，开展“清廉行动”，形成机关干部人人参与、自觉践行、争当清廉标兵浓厚氛围;组织开展美德健康生活方式分享会、机关家风 课堂，将家风建设纳入集体固定学习日，教育引导党员干部发挥“讲帮带建”作用，纯正清廉家风;通过“龙口机关党建”微信公众号、电视报道等形式，突显“清廉建设标杆城市”中的“机关特色”。
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